Cito Mall, Jl. A. Yani 288, Lantai UG Blok US 23, No. 3 & 5, Surabaya
081-252982900
groedu@gmail.com

Tag: Konsultan Sumberdaya Manusia/SDM/HRM Semarang

The Best consultant business in Surabaya

EVALUASI JABATAN, REMUNERASI, KPI CALL DI 081-252-982900 (WA)

BEBERAPA KESALAHAN-KESALAHAN YANG PALING SERING TERJADI PADA PROSES MELAKUKAN ASSESMEN (EVALUASI KINERJA) SDM DI INTERNAL PERUSAHAAN Sebelum memasuki hari pelaksanaan proses asesmen SDM perusahaan. Sebenarnya, terdapat beberapa hal yang seringkali menjadikan si pemilik perusahaan ini harus merasa khawatir? Dan untuk hal semacam inipun bukannya tanpa alasan, karena SDM yang begitu resisten terhadap terjadinya proses penilaian…
Read more

HRD SYSTEM CALL 081-8521172 ATAU 081-252-982900 (WA)

DASAR ANANLISIS KEBUTUHAN PELATIHAN UNTUK DIVISI SUMBER DAYA MANUSIA (BASIC OF TRAINING NEEDS ANALYSIS FOR HUMAN RESOURCE DIVISION) Apakah Anda sudah tahu tentang apa itu TNA? TNA atau biasa disebut dengan Training Needs Analysis (Analisis Kebutuhan Pelatihan) berikuti ini adalah sedikit penjelasan tentang apa itu definisi dan seperti apa dasar-dasar dari TNA serta jenis metode-metode…
Read more

MEMBANGUN TRAINING CENTRE, CALL 0818521172

TUGAS-TUGAS DAN TANGGUNGJAWAB JABATAN MANAJER TRAINING AND DEVELOPMENT (PENGEMBANGAN) PERUSAHAAN Saat Anda menjadi seorang manajer pelatihan, maka tentunya Anda diharuskan untuk memahami dan mengerti tentang apa saja yang menjadi tugas-tugas dan tanggungjawab dari seorang manajer pelatihan, sehingga Anda akan bisa menjalankan peran sesuai dengan jobdesk dengan sangat baik. Saat ini, dari berbagai jenis perusahaan memang…
Read more

KONSULTAN HRM HUBUNGI 0818521172 ATAU 081-252-982900

MANFAAT DAN TUJAN PROGRAM PELATIHAN DALAM BIDANG TALENT MANAGEMENT (MANAJEMEN TALENTA) Setiap perusahaan hendaknya harus bisa melakukan strategi yang lebih cerdas agar dapat semakin meningkatkan gairah kerja dan produktivitas dari para karyawannya. Sebagai salah satu modal dan asset terpenting milik perusahaan, karyawan merupakan SDM yang hendaknya harus bisa dikelola dengan lebih tepat. Dan salah satu…
Read more