Dalam era yang memiliki tingkat aktivitas yang hebat saat ini, semua orang menginginkan proses yang tepat dan dapat diandalkan untuk rutinitas sehari-hari mereka. Subdivisi SDM adalah bagian mendasar dari setiap organisasi, baik besar maupun kecil. Itu tentu membutuhkan metode baru, bercokol dengan mesin-mesin terbaru untuk menyelesaikan pekerjaan. Dengan bantuan Perangkat Lunak Penggajian SDM terbaru, Anda…
Read more
Dalam sebuah perusahaan terutama yang mempekerjakan ratusan hingga ribuan karyawan, Manajer Sumber Daya Manusia (SDM) mempunyai peran yang penting. Manajer SDM ini berperan dalam merencanakan, mengarahkan dan mengkordinasikan fungsi administrasi suatu organisasi. Meski sudah menjalankan usaha selama bertahun-tahun tetapi ada banyak pengelola usaha yang bahkan tidak tahu apa pentingnya manajemen sumber daya manusia. Sebagian hanya…
Read more
Jika diperusahaan anda tidak stabil di bagian marketing dan banyak keluar masuk tenaga marketing, maka diperusahaan dengan adanya TURN OVER TINGGI DI BAGIAN MARKETING merupakan mimpi buruk di perusahaan anda. Yang sering kita ketahui Tim marketing/penjualan keluar dari perusahaan disebabkan oleh: 1. Kemampuan menjual Sales person kurang, sehingga sampai batas masa percobaan sales person tidak…
Read more
Ketenagakerjaan kini menjadi cerita tentang posisi dan kekuasaan, alih-alih sekadar sarana untuk mendapatkan akses ke kebutuhan dan kenyamanan komoditas. Agar lebih cemerlang dari seorang karyawan, Anda harus menggunakan alat yang bisa membantu anda lebih baik. Anda perlu berusaha untuk terlihat seperti pilihan terbaik yang ada di luar sana, untuk mengamankan posisi yang baik dalam pekerjaan…
Read more
