Cito Mall, Jl. A. Yani 288, Lantai UG Blok US 23, No. 3 & 5, Surabaya
081-252982900
groedu@gmail.com

Tag: Konsultan Sumberdaya Manusia/SDM/HRM Surabaya

The Best consultant business in Surabaya

PENINGKATAN SKILL SDM, CALL 081-252-982900

KEBIJAKAN UNTUK MENDORONG INVESTASI AGAR LEBIH BAIK, PERLU PEMBENAHAN SDM Guna mengimbangi pertumbuhan ekonomi, pemerintah juga memerhatikan pertumbuhan Sumber Daya Manusia. Terdapat beberapa kebijakan yang tengah disiapkan oleh pemerintah pada tahun 2019 mendatang untuk meningkatkan daya saing SDM terhadap tantangan global. Peningkatan kualitas SDM tidak luput dari perhatian pemerintah. Melalui program Transfer ke Daerah dan…
Read more

SOP DEPARTEMEN HRD & GA, CALL 081-252-982900 (WA)

BETAPA PENTINGNYA MEMBANGUN DAN MENGELOLA BUDAYA PERUSAHAAN BAGI PERTUMBUHAN BISNIS Pada saat bisnis Anda yang semakin lama semakin berkembang pesat, tentunya Anda akan melakukan berbagai macam perbaikan-perbaikan dari sisi manajemen dan juga termasuk didalamnya adalah penambahan karyawan baru. Hal ini akan semakin memberikan sebuah tantang-tantangan tersendiri karena harus mengatur banyak orang sekaligus dan sudah pasti…
Read more

MEMBUTUHKAN SOP HRD, DAN PEMBENTUKAN HRD DEPARTEMEN, CALL 081-252-982900

SUDAHKAN ANDA KETAHUI? BEBERAPA UNSUR-UNSUR UTAMA SEBAGAI PEMBENTUK DARI ORGANIZATIONAL CULTURE (BUDAYA ORGANISASI) DI PERUSAHAAN ANDA. Pada sebuah survey yang pernah dilakukan oleh raksasa mesin pencarian Google telah memunculkan setidaknya 290 juta hasil temuan dari pencarian keyword “Organizational Culture (Budaya Organisasi)”. Hal itu adalah sebagai tanda sinyal utama yang mengindikasikan bahwa banyak diantara organisasi-organisasi perusahaan…
Read more

EVALUASI JABATAN, REMUNERASI, KPI CALL DI 081-252-982900 (WA)

BEBERAPA KESALAHAN-KESALAHAN YANG PALING SERING TERJADI PADA PROSES MELAKUKAN ASSESMEN (EVALUASI KINERJA) SDM DI INTERNAL PERUSAHAAN Sebelum memasuki hari pelaksanaan proses asesmen SDM perusahaan. Sebenarnya, terdapat beberapa hal yang seringkali menjadikan si pemilik perusahaan ini harus merasa khawatir? Dan untuk hal semacam inipun bukannya tanpa alasan, karena SDM yang begitu resisten terhadap terjadinya proses penilaian…
Read more